domingo. 18.08.2024

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Economía Laboral

Coca-Cola vulneró el derecho de huelga

La Inspección de Trabajo resuelve que la compañía embotelladora vulneró el derecho de huelga de sus trabajadores en Palma durante los paros convocados en febrero en…
Uruguay ha sido uno de los países que ha ratificado el convenio sobre trabajo doméstico.
Economía Laboral
OIT INSTA A ESPAÑA A RATIFICAR EL CONVENIO

Trabajo doméstico, un foco de discriminación

Alrededor de 700.000 personas trabajan en España en labores del hogar. El 90% son mujeres y el 50% inmigrantes y más de la mitad en situación de economía sumergida.
Economía Laboral
LA REFORMA LABORAL VULNERA LA LIBERTAD SINDICAL

El Gobierno desoye las recomendaciones de la OIT

CCOO y UGT piden por carta a la ministra de Empleo que cumpla las recomendaciones de la Organización Internacional del Trabajo respecto a la reforma laboral. El director general de la…
Opinión

¡Si no hay trabajo me voy!

Así se expresa el Presidente del país vecino. Cualquiera diría que da tal importancia al trabajo para la gente...
LA EMPRESA NO HA APORTADO TODA LA DOCUMENTACIÓN

Trabajo detecta irregularidades en el ERE de Coca-Cola

La inspección de Trabajo y Seguridad Social ha cuestionado en su informe el Expediente de Regulación de Empleo de Coca-Cola Iberian Partners, que contempla el despido de 1.190…
UGT PIDE QUE SE PRONUNCE SOBRE LA TOTALIDAD

Los sindicatos ven "injusta" la sentencia del Constitucional

La sentencia del TC sobre la reforma laboral implica la ruptura con la doctrina hasta ahora mantenida a propósito de la utilización del Decreto-Ley para aplicar reformas del mercado de…
Opinión

Centralidad del trabajo y función sindical

La magnitud de la crisis económica y sus efectos devastadores sobre el empleo, así como el sesgo ideológico de su gestión política basada en recortes de derechos y…
Economía Laboral
EL SINDICALISMO A DEBATE EN NUEVATRIBUNA.ES

Centralidad del trabajo y función sindical

Por Rodolfo Benito Valenciano y Pere J. Beneyto | El modelo que se está imponiendo trata de romper todos los dispositivos legales (derecho del Trabajo), organizativos (sindicatos) e…